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新卒でない人は「どうにか入社できそうで、経験も積み上げられそうな会社」なら、とにもかくにも就社しましょう。小さい会社でも構わないのです。仕事上の「経験」と「履歴」を積み上げられればよいのです。
しばらくとはいえ応募を一時停止することについては大きな弱みがあることを知っておこう。それは今なら人を募集をしている企業も応募できるチャンスが終わってしまうこともあるのです。